Il comportamento etico significa che la condotta irreprensibile e conforme agli standard stabiliti in un’azienda, un’organizzazione o istituzione.
Il comportamento etico nella società
Questo varia da luogo a luogo. Comportamento non etico Considerato in una società può essere accettabile in un altro. Ad esempio, non è etico impegnarsi in favoritismi nel comportamento sociale pubblica. Rifiutandosi di relazionarsi con gli altri sulla base di età, sesso e razza sono anche comportamenti sociali non etici.
Il comportamento etico sul luogo di lavoro
Questo si riferisce a comportamenti che le organizzazioni si aspettano che i loro dipendenti sono al lavoro. La maggior parte delle organizzazioni hanno sviluppato i documenti denominati “codici di condotta” che stabiliscono i comportamenti accettati nei luoghi di lavoro. Essi hanno stabilito norme e regolamenti che devono essere rispettati per la loro occupazione. Ciò è principalmente dovuto al comportamento di un individuo può influire sulle relazioni all’interno di un’organizzazione, avendo così un saldo negativo sulle prestazioni complessive di un’organizzazione.
il comportamento dei dipendenti non etico
In qualsiasi organizzazione, non è etico per un dipendente di essere corrotto. Uno non dovrebbe accettare o dare tangenti in cambio di beni o servizi. Un dipendente che si occupa di corruzione si dice che abbia agito in modo non etico. Prendendo pause eccessive o concessi in licenza per malattia ripetuti sono anche comportamenti non etici. Questo dovrebbe accadere solo quando vi è un serio bisogno di. Lieve mal di testa non contano. Ancora una volta, portando a casa apparecchiature per ufficio è altamente immorale. Immobili Ufficio deve tenersi discosta da uno dei beni personali. In alcune organizzazioni, questo comportamento può essere tradotto al furto.
etico datore comportamento
Non ci sono solo i dipendenti che potrebbero comportarsi in modo non etico. I datori di lavoro hanno anche un codice di condotta comune e sono tenuti ad agire in un certo modo. Ad esempio, un datore di lavoro non dovrebbe utilizzare il denaro aziendale per spese personali.?
Il comportamento etico nel mondo accademico
Per studenti di istituti di istruzione è un comportamento etico di imbrogliare durante gli esami.
comportamento etico è di essere coltivata in un individuo dalla più tenera età. Senza forti convinzioni morali, si può essere facilmente influenzati a tenere un comportamento contrario.